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疫情風暴再起 中壽籲企業主強化員工防疫保障

更新日期:5月 20

差旅防疫商品加強法定傳染病醫療保障 分散員工海外醫療風險





(2021-05-13) 疫情升溫,已進入社區感染!華航、諾富特群聚事件,宜蘭、新北及台北皆新增多起確診案例,讓政府拉高防疫警戒至二級,民眾也紛紛提高警覺。然而民眾在日常外出、通勤時,不免與他人有近距離接觸,近期病例快速增加且分布於多個行政區,也讓民眾人心惶惶,防疫保單再次成為民眾熱門話題。中國人壽職場防疫商品「中國人壽新團體法定傳染病住院醫療健康保險附加條款」,每人每年只要新台幣(以下同)499元的價格註1,一旦員工確診如新冠肺炎等法定傳染病註2,能適時提高罹患法定傳染疾病之醫療保障,助企業加碼員工健康保障,轉嫁分散因疫情帶給員工經濟及職場安全衛生的衝擊風險。


凡投保中壽企業團險只要規劃有壽險、傷害險或住院醫療險(實支實付型或日額型)等主約註3,均可附加「中國人壽新團體法定傳染病住院醫療健康保險附加條款」,65歲(含)以下員工都能投保,員工配偶與子女等家屬亦可加保,企業就可以幫助員工擁有每日住院日額2,000元保障,假定不幸確診法定傳染病經醫師診斷實際住院15天(含COVID-19),即可申領法定傳染病關懷保險金2,000元*15倍=30,000元註4,法定傳染病住院醫療保險金2,000元*15天=30,000元註5,法定傳染病出院療養保險金2,000元*15天=30,000元註6,總共就有90,000元,讓員工於住院期間能安心養病,降低家庭經濟開銷的壓力,安定員工染疫時手足無措的心情,也能補上多數員工未投保相關防疫商品之缺口。


全球新冠疫情不斷升溫,尤以印度疫情最為嚴重,曾24小時內超過40萬例確診,創下世界單日新增確診紀錄。而許多跨國企業為確保海外營運正常,仍須外派員工到海外工作,台灣也有不少遠赴印度工作之員工,但海外就醫之費用相對昂貴,規劃員工差旅險,只有意外險是絕對不夠的,建議也要針對疫情搭配「海外突發疾病保險」相關的保障,可對員工於海外突然發生疾病之相關醫療費用(包含住院醫療、急診、門診等)予以補償,分散海外醫療之風險。


中壽針對企業差旅員工獨家推出「中國人壽團體飛越奇積海外突發疾病調整係數批註條款」,在差旅險中之海外門診、海外急診、海外住院、海外住院補償金部分給予加強,聚焦部分醫療費用較高的國家提高醫療險保障;像是在美國、加拿大、歐洲等地就醫可享有最多三倍保額保障,在中國、日本、韓國、泰國、越南、紐澳等國家則享有最多兩倍保額保障註7,讓員工為公司出外打拼,發生突發疾病時能有足夠的保障享用更好的醫療資源;除此之外,可另選擇附加「中國人壽團體飛越奇積海外突發疾病暨法定傳染病調整係數批註條款」,除前述內容外,只要員工於海外因「衛生福利部疾病管制署」公告之法定傳染病就醫確診,將再提高一倍保額之醫療保障註8,讓外派及駐外員工在海外緊急時刻也能有所『醫』靠註9


除了全球流行之新冠肺炎外,其實還有很多疾病,如登革熱、小兒麻痺症/急性無力肢體麻痺、結核病、人類免疫缺乏病毒感染、水痘併發症、新型A 型流感等等都被歸類為法定傳染病。在現今新冠肺炎疫情嚴峻的狀況下,企業也更加重視員工健康,建議以團體保險加碼員工健康保障,同步提昇防疫需求及強化企業向心力。




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